关于我们 / 集团行为规范及合规准则

索能达行为准则

索能达行为准则是索能达集团内部全球合规与诚信的参考文件。

行为准则首次发布于2017年,并于2020年初更新。新版行为准则丰富了基于最新的监管发展、最佳实践、索能达针对腐败和以权谋私风险的管理经验等方面的内容。

新版行为准则简单易懂,所有索能达区域和支持部门都为此做出了贡献。在获得了索能达执行管理层、审计委员会和集团董事的批准后,正式发布。

它树立了值得提倡的行为原则和规则来指导所有索能达员工在每个地方,每一天的日常工作。

每个员工都能获取当地语言的电子版行为准则,新员工在加入集团时也将得到一份行为准则文件。为确保集团内部能够全员理解并遵守,此准则被翻译成全球20多种语言。



行为规范

供应商行为准则

索能达希望业务合作伙伴也遵守这些高标准,并由此制定了具体的要求,发布在一份专门的供应商行为准则中。索能达实施了相关流程与工具来评估业务合作伙伴的诚信。



大声说出来!

如果人们出于善意,认为存在违反索能达行为准则、供应商行为准则、政策和程序,和/或适用的法律法规的情形或行为,索能达建立了举报政策为他们提供了指出、并分享疑虑的渠道。

如何提出疑虑?

员工可优先选择将这些疑虑报告给员工管理者。

但是,若员工不愿意与他/她的管理层,可向索能达人力资源部(本地或总部)或法律总顾问办公室(groupcompliance@sonepar.com)分享顾虑。

若员工不希望所作报告直接涉及索能达人员,或想要报告的人是索能达外部人员,可以通过举报平台进行报告。该系统由索能达选择的独立第三方供应商提供。每天24小时,支持20种语言,随时可以进行举报。

举报人可通过以下链接访问该平台:www.sonepar.com/alert

报告过程已加密,并受密码保护。举报者可以在此安全平台上沟通。

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